股份公司舉行黨史學習教育總結會暨2022年黨建工作推進會
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3月9日,股份公司召開黨史學習教育總結會暨2022年黨建工作推進會。會議全面總結股份公司黨史學習教育經驗成效,鞏固拓展學習教育成果,弘揚偉大建黨精神,激勵廣大黨員干部員工奮進新征程、建功新時代。
股份公司黨委書記、總經理徐文衛(wèi),寧波建工集團黨委書記、董事長陳靜,寧波市政集團黨委書記、董事長王善波,寧波建樂公司黨總支書記、董事長潘信強,寧冶勘黨委書記、董事長張子江出席會議,子公司黨組織負責人和子公司下屬一級黨組織負責人共50余人參加會議。會議由股份公司黨委副書記、紀委書記、工會主席沈杰主持。
會議認真總結2021年度股份公司黨史學習教育工作,分析存在的問題和不足,提出了2022年度黨建工作重點任務和目標。
沈杰對一年來黨史學習教育的做法與成效進行了全面總結,對鞏固拓展黨史學習教育成果進行部署,號召廣大黨員和各級管理干部從黨的奮斗歷史中汲取前進力量,以昂揚姿態(tài)奮力建功“十四五”新征程。
黨委書記、總經理徐文衛(wèi)對黨史學習教育的成效表示肯定,他指出,自黨史學習教育開展以來,股份公司黨委認真貫徹落實黨中央、省市委和上級黨組織的各項決策部署,緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線,突出以上率下、注重領導帶頭,突出學習深度、強化思想武裝,突出實際效果、創(chuàng)新形式載體,突出實踐歷練、履行雙重職責,突出本職主業(yè)、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng),高標準推動黨史學習教育深入開展,使黨員干部受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬煉、精神洗禮,政治意識、黨性觀念明顯增強,歷史自信、理想信念更加堅定,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想根基進一步夯實,奮進新征程、建功新時代、守正創(chuàng)新推進企業(yè)生產經營工作的精神風貌進一步煥發(fā)。
徐文衛(wèi)強調,2022年是黨的二十大召開之年,也是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的關鍵一年,做好今年的工作具有十分重要的意義。同時,就進一步加強和推進公司2022年黨建工作,提出了四點要求,一要堅持政治建設統(tǒng)領全局,切實把黨的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)高質量發(fā)展優(yōu)勢;二要堅持圍繞中心服務發(fā)展,切實提升廣大黨員和管理干部市場意識和競爭能力;三要堅持黨管人才黨育人才,切實提升隊伍建設,增強發(fā)展動能;四要強化廉政建設守牢紅線,切實提升管理干部擔當作為能力。
會上,五家子公司圍繞黨史學習教育情況發(fā)言,曬成績、談經驗、找差距、補短板,并就進一步做好新一年的黨建工作展開了相關工作交流。隨后,徐文衛(wèi)同五家子公司主要負責人簽訂了2022年度黨風廉政建設責任書。