12月9日，寧波建工股份有限公司第五次工會會員代表大會順利召開。會議全面回顧總結(jié)過去五年工會工作，部署今后五年工作任務(wù)，選舉產(chǎn)生了第五屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會。

寧波市海員建設(shè)工會主席楊真照、常委江浩波應(yīng)邀出席會議。股份公司董事會、黨委委員和經(jīng)營班子成員徐文衛(wèi)、吳植勇、王善波、李長春、沈杰、吳文奎、熊昱棟等出席會議并在主席臺就座，股份公司及五家子公司129名工會會員代表參會。會議由股份公司黨委副書記、第四屆工會主席沈杰主持。
        會上，寧波市海員建設(shè)工會常委江浩波代表上級工會宣讀《關(guān)于同意寧波建工股份有限公司召開第五次工會會員代表大會的批復》。

        沈杰代表股份公司第四屆工會委員會向大會作了題為《勇?lián)l(fā)展使命 奮力爭先進位 團結(jié)動員廣大職工為推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展再立新功》的工作報告，全面回顧了過去的工作，分析了當前的形勢，明確今后五年的工作目標和主要任務(wù)。

        沈杰表示，今后五年工會工作的總體思路是要以黨的二十大精神為指導，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，以構(gòu)建新時代和諧勞動關(guān)系為統(tǒng)攬，緊貼企業(yè)中心大局，全力做到與黨政行動同步、執(zhí)行同力，與職工思想同心、目標同向，充分發(fā)揮工會組織的群眾優(yōu)勢，推動工會工作高質(zhì)量發(fā)展，為推進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展再立新功。要著重做好五個方面工作，一要貫徹新思想，強化政治引領(lǐng)，把黨的領(lǐng)導貫穿工會工作全過程；二要堅持新發(fā)展，釋放創(chuàng)造潛能，團結(jié)職工奮力建功新時代；三要把握新變化，保障合法權(quán)益，推動構(gòu)建新型和諧勞動關(guān)系；四要關(guān)注新期待，傳遞工會溫暖，更好滿足職工生產(chǎn)生活需要；五要激發(fā)新活力，推進改革創(chuàng)新，著力做優(yōu)做活工會工作。

        寧波市海員建設(shè)工會主席楊真照向新當選的工會主席和“兩委”委員表示祝賀，并對股份公司工會過去五年所做的工作和取得的成績給予充分肯定。同時，對新一屆工會工作提出三點建議，一是要強化思想政治引領(lǐng)。新一屆工會要將學習貫徹黨的二十大會議精神作為工會工作的重要組成部分，引導廣大職工聽黨話、跟黨走，不斷鞏固黨的階級基礎(chǔ)和制度基礎(chǔ)。二是要更好服務(wù)企業(yè)發(fā)展。新一屆工會要堅持服務(wù)企業(yè)發(fā)展的中心大局，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工廣泛開展勞動競賽，根據(jù)企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)域與崗位需要進一步拓展競賽工種及覆蓋面，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供強大人才支撐。三是要更好服務(wù)職工群眾。新一屆工會要始終堅持以職工為中心的工作導向，充分利用好民主管理制度、集體協(xié)商及集體合同制度，把職工最關(guān)心的問題作為民主管理和集體協(xié)商的核心內(nèi)容，當好職工群眾的“娘家人”。

        徐文衛(wèi)充分肯定了股份公司工會五年來取得的良好成績，并回顧了五年來企業(yè)的發(fā)展歷程和經(jīng)歷的重要事件。他指出，過去五年來廣大職工以強烈的使命感和責任感，踴躍投身企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的火熱實踐，在各個領(lǐng)域、各自崗位上拼搏奉獻、施展才華，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定作出了積極貢獻。面對艱巨繁重的年終沖刺答卷和新一輪改革發(fā)展任務(wù)，我們必然要經(jīng)歷“共苦”的艱難歷程，才能迎來新的“同甘”的發(fā)展前景。所以，全體寧波建工人要以黨的二十大精神為引領(lǐng)，不斷增強持續(xù)推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的使命感，以新觀念順應(yīng)新形勢，以新思維引領(lǐng)新行動，認定路子、擼起袖子、邁開步子、挑起擔子、干出樣子、過好日子。他對進一步加強和提升企業(yè)工會工作提出三點要求，一是要加強思想引領(lǐng)，把握正確政治方向。各級工會要用黨的創(chuàng)新理論指導推動工會深化改革，引導職工增強對黨的創(chuàng)新理論的政治認同、思想認同、情感認同。發(fā)揮好開展職工思想政治工作的群眾優(yōu)勢、陣地優(yōu)勢，發(fā)揮好鼓舞士氣、團結(jié)凝聚的作用，為扎實有效推進各項工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)；二是要履行服務(wù)職責，促進成果共建共享。各級工會要堅持全心全意依靠職工辦好企業(yè)，要牢固樹立“收入是奮斗出來的”“幸福是奮斗出來的”“企業(yè)發(fā)展是奮斗出來的”理念，積極營造企業(yè)與員工共奮斗、共成長、共分享的氛圍，不斷增強大家的安全感、獲得感和幸福感，讓大家感覺到有希望、有發(fā)展、有奔頭。三是要搭建發(fā)展平臺，凝聚改革創(chuàng)新力量。各級工會要大力度推動工會改革創(chuàng)新實現(xiàn)新突破，將更多資源向基層傾斜，積極推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，要把提高職工隊伍整體素質(zhì)作為一項人才戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好，要積極創(chuàng)建搭建促進員工發(fā)展平臺,進一步拓展廣大職工成長成才空間，為企業(yè)造就更多的高素質(zhì)勞動者大軍。

       會議集體審議了第四屆工會委員會工作報告、經(jīng)費收支情況報告、大會代表資格審查報告等，以無記名投票方式，差額選舉產(chǎn)生了由王偉、許瑾、許必強、孫占斌、杜賽、李偉平、李科杰、何建明、沈杰、張躍喜、金祖斌等十一名同志組成的第五屆工會委員會委員；等額選舉產(chǎn)生了由包婷婷、孫燕玲、李萍、沈旺澤、忻佳璐、張遠飛、周建煒等七名同志組成的第五屆經(jīng)費審查委員會委員。

       經(jīng)第五屆工會委員會第一次全體會議選舉，沈杰同志當選為第五屆工會主席。經(jīng)第五屆經(jīng)審會第一次全體會議選舉，李萍同志當選為第五屆經(jīng)審會主任。